Anayasa Mahkemesi Kararı Kapsamında Gaziantep İdare Mahkemesi’nden de Kadroya Onay

Anayasa Mahkemesi kadroya geçiş davalarında 10/A maddesinde yer alan "Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli personel..." ibaresinin personel açısından sadece yer değişikliği süresi yönünden bağlayıcı olduğu belirtilerek süresiz sözleşmeli personelin 10/A maddesinden yararlanamayacağına dair bir ibare olmadığı açıkça vurguladı.

Üyelerimiz adına açtığımız kadroya geçiş davalarında, Gaziantep İdare Mahkemesi, 10/A maddesinde yer alan "Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli personel..." ibaresinin iptali için 6126 sayılı Kanun kapsamında Anayasa Mahkemesine müracaatta bulunmuştu. Bu inceleme kapsamında Anayasa Mahkemesi, idare mahkemesinin yetkisizliği nedeniyle başvurunun reddine karar verse de; kararda "Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli personel..." ibaresinin sadece üç yıl süreyle başka bir yere atanma yasağına dair ilk cümlede yer alan düzenlemeyi kapsadığı ve fıkra devamında yer alan "Sözleşme gereği üç yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde din hizmetleri sınıfına ait kadrolarına atanır" yönündeki uyuşmazlığın da esasında özünü oluşturan düzenleme yönünden herhangi bir bağlayıcılığının bulunmadığı" şeklinde değerlendirme yaparak açtığımız davalardaki haklılığımızı belirtmiştir.

Yani 10/A maddesinde yer alan "Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli personel..." ibaresinin personel açısından sadece yer değişikliği süresi yönünden bağlayıcı olduğu belirtilerek süresiz sözleşmeli personelin 10/A maddesinden yararlanamayacağına dair bir ibare olmadığı açıkça vurgulanmıştır.